Claire : s’accomplir, prendre des responsabilités… puis apprendre à lâcher prise

Dans ce témoignage, Claire revient sur les expériences professionnelles qui ont marqué sa vie et sur le métier dans lequel elle a finalement trouvé une véritable forme d’accomplissement.

Après plusieurs expériences professionnelles qui lui ont apporté plaisir et satisfaction, Claire considère aujourd’hui que son activité de thérapeute praticienne autour de la relaxation représente l’aboutissement de tout son parcours.

Cette nouvelle activité lui permet de réunir les compétences acquises au cours de sa carrière avec de nouvelles connaissances. Pour elle, il ne s’agit donc pas simplement d’un nouveau métier, mais d’un véritable accomplissement professionnel et personnel.

Mais avant d’en arriver là, Claire a connu une expérience professionnelle particulièrement riche auprès de personnes en situation de handicap.

Elle y a construit et porté des projets sur le long terme, avec d’importantes responsabilités. Elle devait prendre des décisions parfois difficiles, gérer des situations d’urgence, manager des équipes et veiller également à préserver les emplois des salariés.

Un travail qui lui a demandé de développer de nombreuses compétences et de s’intéresser à des domaines très différents : économie, politique, sciences humaines, handicap, management…

Elle devait également parvenir à faire travailler ensemble des professionnels issus d’univers très différents : personnels du secteur sanitaire, éducateurs spécialisés, éducateurs, aides-soignants et autres professionnels.

Pour Claire, parvenir à créer un consensus entre ces différents métiers et à faire avancer tout le monde dans la même direction a constitué une formidable école de la vie et du management.

Elle raconte aussi son attachement à ses convictions. Claire n’a jamais voulu « retourner sa veste » lorsqu’elle était en désaccord. Cette franchise lui a parfois valu des sanctions, mais elle a toujours préféré rester fidèle à ses valeurs.

Pourtant, cette expérience professionnelle, aussi enrichissante soit-elle, a fini par avoir un coût humain important.

Plusieurs décès sont survenus dans les établissements où elle travaillait, parfois sur une période rapprochée. Des enfants mais aussi des professionnels ont disparu, obligeant Claire et les équipes à affronter des situations particulièrement douloureuses.

Lorsque les enfants étaient hébergés dans les établissements, la relation avec les familles pouvait également être complexe. Il fallait accompagner les parents, répondre à leurs attentes et parfois faire face à leur souffrance ou à leur sentiment de perdre une partie de leur place auprès de leur enfant.

Claire a parfois dû annoncer des décès, accompagner les familles dans ces moments tragiques et même prendre la parole lors de certains temps d’obsèques.

À un moment, elle a compris qu’elle n’était plus capable de tout porter.

Elle avait mal. Elle était épuisée.

Avec le recul, elle pense qu’elle aurait peut-être pu continuer son activité en acceptant de s’arrêter, de prendre du repos et de reconnaître qu’elle était peut-être proche de l’épuisement professionnel.

Mais à cette époque, trop investie dans ses projets et dans son travail, elle n’a pas réussi à lâcher prise progressivement.

Elle a préféré partir.

Cette décision a été douloureuse, car elle signifiait abandonner un métier dans lequel elle pensait être faite pour évoluer. Mais elle a aussi marqué le début d’une nouvelle étape de sa vie.

Aujourd’hui, Claire regarde son parcours avec davantage de recul. Elle mesure tout ce que ces années lui ont apporté, mais aussi ce qu’elles lui ont coûté.

Son histoire rappelle qu’un parcours professionnel peut être fait de passion, d’engagement et de responsabilités, mais qu’il faut parfois savoir reconnaître ses limites.

Et surtout, qu’il n’est jamais trop tard pour transformer les expériences du passé en une nouvelle manière de s’accomplir.